Het stafbureau had taken omtrent:

-het instellen, zowel gevraagd als ongevraagd, van bedrijfseconomische onderzoeken;

-het ontwerpen van voorschriften en richtlijnen t.a.v. uniforme administraties bij instellingen en (rijks)inrichtingen;

-advisering m.b.t. vast te stellen personeelsformaties aan het hoofd van de afdeling Instellingen en Particuliere Inrichtingen;

-het bestuderen en coördineren van subsidieregelingen;

-samenstelling van de begroting van de directie;

-samenstelling van financiële overzichten ten dienste van de beslissingsvoorbereiding.[1]